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社会福祉士国家試験対策:パーソンズの属性主義・業績主義について~内容と例、学習ポイントをわかりやすく解説!

社会福祉士国家試験対策:パーソンズの属性主義・業績主義について

1. パーソンズの社会システム理論における位置づけ

パーソンズは、社会システムを分析するための枠組みとして、パターン変数を提唱しました。パターン変数は、二者択一的な5つの価値志向の組み合わせで、社会システムの特性を明らかにします。属性主義と業績主義は、このパターン変数のうちの一つです。

2. 属性主義(Ascription)

  • 定義: 個人の生まれ持った属性(性別、年齢、家柄、人種など)を重視し、それらに基づいて地位や役割を決定する考え方。
  • 特徴:
    • 安定性: 社会構造が固定化されやすく、変化が少ない。
    • 共同体主義: 血縁や地縁など、共同体への帰属意識が強い。
    • 格差の固定化: 生まれ持った属性によって、地位や役割が固定されやすく、格差が生じやすい。
  • 例:
    • 世襲制
    • カースト制度

3. 業績主義(Achievement)

  • 定義: 個人の能力や努力、実績を重視し、それらに基づいて地位や役割を決定する考え方。
  • 特徴:
    • 流動性: 社会構造が変化しやすく、個人の能力次第で地位や役割が変動する。
    • 個人主義: 個人の能力や努力が重視され、競争が促進される。
    • 機会の平等: 理論的には、能力や努力次第で、誰もが成功する機会が与えられる。
  • 例:
    • 能力主義
    • 実力主義

4. 現代社会における属性主義と業績主義

現代社会は、業績主義を基本原理とする社会ですが、属性主義的な要素も依然として残っています。例えば、性別や年齢による差別や、学歴による選考などが挙げられます。

5. 社会福祉士国家試験におけるポイント

  • 社会システム理論における位置づけ: パターン変数の一つとして理解する。
  • それぞれの定義と特徴: 具体的な事例を交えながら、両者の違いを明確に理解する。
  • 現代社会における状況: 業績主義を基本としながらも、属性主義的な要素が残っていることを認識する。
  • 社会福祉の視点: 属性主義的な差別や格差を解消し、すべての人が能力や努力を発揮できる社会を目指す。

6. 凡例

  • パターン変数: パーソンズが提唱した、社会システムを分析するための枠組み。
  • 属性: 個人が生まれながらに持っている特徴。
  • 業績: 個人の能力や努力によって得られた成果。

7. まとめ

パーソンズの属性主義と業績主義は、社会システムの特性を理解するための重要な概念です。社会福祉士として、両者の特徴を踏まえながら、すべての人が平等に能力を発揮できる社会の実現を目指しましょう。

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ねぎま@ねこ好きSW

こんにちは。九州生まれ・九州育ちのねぎまです。 九州の公立学校の元教員→某施設でSWをやっています。 ここでは主に、愛猫(ロシアンブルーのnico)の成長日記・猫に関する豆知識・教職関連(教員の実態や教員採用試験対策)・社会福祉士の国試対策の情報等をまとめています。 他にも宿泊施設・グルメ・コスメのレビュー等気まぐれで。 ぜひ、のぞいていってください。

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